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商品訊息功能
- 品號：4589688
- 如細雪般的糖霜
- 獨家調味讓你上癮的好滋味
- 口感酥酥脆脆
商品訊息描述快速到貨網拍
商品介紹：
如細雪般的糖霜，披覆在充滿米香的餅乾上
甜中帶鹹，鹹中帶甜的滋味，讓你回味無窮
商品訊息特點
| 品牌名稱 | |
|---|---|
| 葷/素 |
|
| 包裝 |
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| 分種類 |
|
商品組合：旺旺 雪之月(2枚X12袋/包)
成分:精米，植物油，砂糖，澱粉，明膠，精鹽
營養標示(Nutrition Facts)
每一份量100克
熱量498大卡
脂肪4.4公克
飽和脂肪21.1公克
反式脂肪9.7公克
碳水化合物72.7公克
糖 20.6公克
鈉369毫克
產地:台灣
有效期限:6個月
"廠商名稱
宜蘭食品工業股份有限公司
廠商電話
0800-221-991
廠商地址
宜蘭縣蘇澳鎮新城路13號
產品責任險
旺旺友聯產物保險
保險單號：120002PL0N000118
投保金額：12000萬元
保產品名稱：旺旺系列產品
地區限制：台灣區含台澎金馬
"
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居家
近日，原住民林子偉在美國職棒大聯盟發光發熱，這是原住民族的榮耀也是台灣之光。但卻見某報主筆室撰寫《林子偉才不要靠「除罪化」在台灣獵山羌》乙文，戴著有色眼鏡將此「慶事」與兩件已宣判的原民盜採、盜獵「無罪個案」，讓讀者產生「有意想像」的聯結，並試圖將當前執政的原民轉型正義予以汙名化，此等混淆視聽、誤導事實、翻轉真相的作法，實在不足取！
其一，該報主筆室先入為主地將原住民族的「傳統文化」定義、視為是融入台灣社會的「原民原罪」。也就是這樣的心態，該報主筆室引用檢警對原住民被告的質疑，試圖再一次訴諸輿論、公審，不僅無視司法判決，更是將原住民具「原罪普及性」，載入、聯結原住民傳統領域劃設、意圖破壞原基法之法位階地位，甚至企圖利用「原民之光」林子偉分化整體原住民族，無限上綱至「原民轉型不正義」，此種邪端異說之歹心，實在夠惡、夠狠、夠毒！
其二，該主筆室所發之文乃意圖「魚目混珠」游走評論與新聞之間，這種利用網路社會興起所造成的言論市場壟斷地位及話語權，甚而踰越媒體該有第四權之監督角色以影響政治，實在非常狡猾！
其三，該文筆法顯而易見的是：一種帶有偏頗意識立場但未有平衡觀點的洗腦文，這到底是渺視台灣閱聽人的素質與智慧？還是另一種網路社會的民粹？難道，為了搏取文章點閱率也不擇手段？為了增加些微的按讚聲，竟將已經定案無罪的判決，也要拿來聯結「原民原罪」以作為再次炒作的題材？
台灣的原住民族的才華有目共睹，舉凡：運動、表演、歌舞、音樂...等等，身為具公信力的媒體應當發揮其應有的角色，而不是見獵心喜，視所謂原住民族原罪為理所當然，也不應當認為原住民族唯有展現其才華、才藝，才是也才能使其原罪得到「救贖」。
因此，面對這種惡意消費原住民族之言論，甚而可能減益其對原住民族除罪化、解構原住民族傳統文化維護之規制；面對這些諸如躲在主筆室裡，利用台灣言論市場的自由，這種總是站在陽光背後陰影深處暗箭傷人的挑撥言論，實在不值得鼓勵！
●作者：孫榮富／全國考訊公共政策研究員
●本文為作者評論意見，不代表《本周優惠NOWnews今日新聞》立場。
●來稿或參與討論，文章歡迎寄至public@nownews.com可刷卡
下面附上一則新聞讓大家了解時事
勞動部日前公布「106年薪資調查月薪六位數排名」，但其中顯示國內「郵件處理及投遞人員」的月薪竟高達 22.2 萬元，引發各界討論。勞動部今( 19 )日上午發出新聞稿再次澄清，郵件投遞人員的「經常性薪資」（本薪）僅 4.3 萬元，全部平均薪資才是 22.2 萬。
勞動部表示，每年在 8 月會辦理「職類別薪資調查」，蒐集 7 月份各行業及職類別受僱員工人數、薪資等資料，調查對象包含從事工業及服務業的事業單位，職類別包含 7 大類 250 多項細職類。本調查所蒐集的總薪資包含「經常性薪資」及「非經常性薪資」兩項，其中「經常性薪資」是指給付 7 月底受僱員工的本薪及按月的固定津貼與獎金；至於「非經常性薪資」則是給付 7 月底受僱員工的加班費、非按月發放的績效或考績獎金、年節獎金、員工紅利、不休假獎金、特別假獎金、差旅費等。
勞動部強調， 105 年 7 月調查統計結果，依平均每人每月「總薪資」的高低排序，且不含主管及經理人員。結果顯示「航空駕駛員」總薪資為 240754 元最高，「郵件處理及投遞人員」 222753 元次之，「精算師」 195992 元排第三，另外「電信技術員」為 105394 元位居第七。其中「郵件處理及投遞人員」的「經常性薪資」為 43425 元，「非經常性薪資」為 179328 元，是因 7 月有發放考核及績效獎金；另外「電信技術員」的「經常性薪資」為 57071 元，「非經常性薪資」為 48323 元，則因 7 月有發放員工績效獎金。若依平均每人每月「經常性薪資」的高低排序，則以「航空駕駛員」經常性薪資 199160 元最高，「精算師」172937元次之，「醫師」132814元第三。
勞動部統計處長羅怡玲昨( 18 )日受訪時也澄清，由於 7 月正好也是中華郵政郵務投遞人員發放績效跟考核獎金的時間，因此郵件投遞人員的平均薪資數據就會受到「非經常性薪資」影響，才會出現 22.2 萬元的數字。羅怡玲並強調，這項調查都直接向事業人資單位索取 7 月支付工作者薪資單，數據絕非橫空捏造，資深又高薪族群也會拉高薪資幅度。
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